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Q.36協定とはなんですか?
Q.36協定とはなんですか?“36協定”ってよく聞きますが、どのようなものですか?A.従業員に時間外労働をしてもらうために締結が必要な協定書です。労働基準法第32条では、「使用者は、労働者に、休憩時間を除き1... ・・・もっと見る
Q.今年は雇用保険料率の変更はありますか?
Q.今年は雇用保険料率の変更はありますか?雇用保険料率について、今年は変更があるのでしょうか。A.はい。平成28年4月1日より雇用保険料率は引き下がります。平成28年3月末に雇用保険料率引き下げを含む「雇用... ・・・もっと見る
Q.失業保険と年金は同時に受け取れないのでしょうか?
Q.失業保険と年金は同時に受け取れないのでしょうか?失業保険と年金は同時に受け取ることはできないと聞きましたが本当でしょうか?また、同時に受け取ることができない場合、より多くもらえる方を選択した方がい... ・・・もっと見る
Q.雇用継続給付申請時のマイナンバーの取扱い方法はどのように変わったのですか?
Q.雇用継続給付申請時のマイナンバーの取扱い方法はどのように変わったのですか?雇用継続給付(高年齢雇用継続給付、育児休業給付及び介護休業給付)申請時のマイナンバーの取扱いが変わったと聞きました。どのよ... ・・・もっと見る
Q.介護施設、医療機関等でのマイナンバーの取扱いについて教えて下さい。
Q.介護施設、医療機関等でのマイナンバーの取扱いについて教えて下さい。 介護施設等で利用者のマイナンバー通知カードの保管を求められたりする場合があります。保管して良いのでしょうか?A.利用者本人による... ・・・もっと見る
Q.労働関連法改正案の内容について教えて下さい。
Q.労働関連法改正案の内容について教えて下さい。今年に入って早速、労働関連法の改正法案が国会で審議されているようですが、具体的にどういった内容が審議されているのか教えて下さい。A.雇用保険法では65歳以... ・・・もっと見る
Q.女性活躍推進法とは何ですか?
Q.女性活躍推進法とは何ですか?「女性活躍推進法」という法律が成立したと聞いたのですが、どのような法律なのですか?A.女性の職場における活躍を推進するために制定された法律です。「女性活躍推進法」は女性... ・・・もっと見る
Q.雇用保険手続きにおけるマイナンバーの取り扱いの変更について教えてください。
Q.雇用保険手続きにおけるマイナンバーの取り扱いの変更について教えてください。雇用保険手続きにおけるマイナンバーの取り扱いについて、変更があったと聞きました。どのように変わったのでしょうか。A.事業主... ・・・もっと見る
Q.雇用保険権手続きにおいて、マイナンバーの確認書類は必要ですか?
Q.雇用保険権手続きにおいて、マイナンバーの確認書類は必要ですか?平成28年1月以降の雇用保険手続きには、従業員のマイナンバーを記入する必要があると聞きました。届出の際には、マイナンバーを確認するための... ・・・もっと見る
Q.年次有給休暇の買取りはできるのでしょうか?
Q.年次有給休暇の買取りはできるのでしょうか?退職する従業員がいるのですが、未消化分の年次有給休暇の買取りを希望していますが、会社として買取る義務があるのでしょうか?また、買取る場合の金額は、本人が年... ・・・もっと見る