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クリニック経営CaseStudy

全 258 件

他者のために汗をかける人なら経験も年齢も関係なし!

クリニック ケーススタディ
2025-08-08

医療法人社団ささえる医療研究所(北海道岩見沢市)

注目POINT!(1) 目指したくなるロールモデルの存在「人のために汗をかける人」を高く評価するとともに、それを実践しているロールモデルが身近に存在する。(2) スペシャリストとマネジメント、2つのキ...  ・・・もっと見る

“先生”と呼ばれる存在になる 可能性を広げるキャリアプラン

クリニック ケーススタディ
2025-07-18

一般社団法人TREE 西馬込あくつ耳鼻咽喉科(東京都大田区)

注目POINT!(1) 「 医療コーディネーター」というキャリアの設定医療事務の仕事に留まらず、新たな仕事を創造してもらうとの願いを込めて「医療コーディネーター」というキャリアをつくる。(2) マネジメント・エ...  ・・・もっと見る

「有床診療所」機能

クリニック ケーススタディ
2025-06-27

医療法人社団芳尚会 吉成医院(茨城県久慈郡)

■地域包括ケア時代に欠かせない「ベッドのある地域密着型診療所」現在、日本の医療機関では病床の「機能分化」が進められていますが、その内容を知る人はまだ多くないでしょう。そこで本連載では、それぞれの機能を...  ・・・もっと見る

人と組織を動かす

クリニック ケーススタディ
2025-06-06

経営理念・ビジョン・ミッション(2)

■ミッション等を共有すべく7つの取り組みを実践       医療法人社団さかい皮フ科クリニック(兵庫県三木市) ■ミッション関わる全ての人に幸せを。■ビジョンNo one suffers from skin diseases in the commu...  ・・・もっと見る

人と組織を動かす

クリニック ケーススタディ
2025-05-16

経営理念・ビジョン・ミッション(1)

■「病院のその先」に寄り添い患者が主役の訪問診療を実践井上内科クリニック(愛知県一宮市)外来診療に加えて、訪問診療や通所型・入所型高齢者施設なども備える、地域包括ケアシステムの拠点的な機能を果たしてい...  ・・・もっと見る

明確な理念とルールが人を動かす 経営心理士で経営の本質を学ぶ

クリニック ケーススタディ
2025-04-11

医療法人社団円徳 足立慶友整形外科(東京都足立区)

診療所経営における最大の悩みと言えるのが、スタッフのマネジメントだ。これにはまず自分を含めて「人を理解する」ことが重要だ。北城雅照理事長は開業前に「経営心理士」を学び、理念ベースの組織マネジメントを実...  ・・・もっと見る

数年後の承継を前提に分院長を採用 集患・採用等のノウハウもすべて提供

クリニック ケーススタディ
2025-03-07

医療法人隆由会 整形外科おおたきクリニック(大阪市都島区)

大阪府と兵庫県で9つの整形外科診療所を展開している医療法人隆由会。開院時にはスタッフ全員が受付に整列し、笑顔で元気に挨拶をして患者を迎え入れ、診察やリハビリ時には患者とおしゃべりをする感覚で接する、理...  ・・・もっと見る

総合病院並みのチーム医療で在宅医療の質の底上げを目指す

クリニック ケーススタディ
2025-02-14

医療法人徳隣会つつみクリニック(佐賀県鳥栖市)

医療法人徳隣会つつみクリニックは2014年に在宅医療専門クリニックとして佐賀県鳥栖市で開院。2016年に福岡市、2021年から分院展開を開始し、東京都、埼玉県、山口県、福岡県に合わせて7診療所を開設。全国展開をす...  ・・・もっと見る

患者・家族が望む最期を追求 高齢者施設視点で訪問診療を展開

クリニック ケーススタディ
2025-02-07

musubi Group(大阪市北区)

住宅型有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、訪問介護、障がい特化型訪問介護、2つの訪問診療クリニックというインフラを持ち、介護・医療・障がいという3 本柱の事業を展開するmusubiGroup。グループ代表の...  ・・・もっと見る

患者との「接点」を増やし医療の質と信頼感を高める

クリニック ケーススタディ
2025-01-17

ファミリークリニックあざみ野(横浜市青葉区)

横浜市青葉区の住宅街にあるファミリークリニックあざみ野では、アプリやSNSを活用することで、患者さんとの「接点」を増やし、医療の質および継続性、「安心感」を与えることで信頼関係の構築も図っている。石井道...  ・・・もっと見る

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