人事労務Q&A
Q.副業・兼業を認めた場合の社会保険の加入について教えてください。
Q.副業・兼業を認めた場合の社会保険の加入について教えてください。従業員の副業・兼業を認めた場合、雇用保険、社会保険の加入はどのようになりますか?A.雇用保険、社会保険ともに加入要件を満たした場合は原... ・・・もっと見る
Q.従業員の副業について教えてください。
Q.従業員の副業について教えてください。これまで、正社員の副業は禁止してきましたが、副業を認める会社が増えてきていると聞きました。詳しく教えてください。A.厚生労働省は平成29年11月20日、第4回柔軟な働... ・・・もっと見る
Q.割増賃金の基礎となる賃金について教えてください。
Q.割増賃金の基礎となる賃金について教えてください。従業員の時間外手当(割増賃金)を計算する際の計算方法を教えてください。A.割増賃金の基礎となるのは、所定労働時間の労働に対して支払われる「1時間当た... ・・・もっと見る
Q.従業員を解雇することはできますか?
Q.従業員を解雇することはできますか?遅刻があまりにも多い従業員がいるのですが、解雇することはできるのでしょうか?解雇に関するルールを教えてください。A.従業員を解雇するにあたっては一定のルールがあり... ・・・もっと見る
Q.改正育児介護休業法での育児休業期間の延長について教えてください。
Q.改正育児介護休業法での育児休業期間の延長について教えてください。平成29年10月1日に育児介護休業法が改正され、育児休業を2歳まで延長できることとなりましたが、対象となる子や延長の手続について教えてくだ... ・・・もっと見る
Q.従業員の募集や求人申込みの制度に関する変更について教えてください。
Q.従業員の募集や求人申込みの制度に関する変更について教えてください。従業員の募集や求人申込みの際の取り扱いが変更になると聞きました。詳しく教えてください。A.平成30年1月1日から職業安定法の改正により... ・・・もっと見る
Q.健康保険の傷病手当金について教えてください。
Q.健康保険の傷病手当金について教えてください。病院で長期間休んでいる従業員がいます。傷病手当金を申請したいのですが、詳しく教えてください。A.傷病手当金は、病気やけがでの休業中に被保険者とその家族の... ・・・もっと見る
Q.「キッズウィーク」ってなんですか?
Q.「キッズウィーク」ってなんですか?キッズウィークというものがあると聞きました。どのような制度なのでしょうか。A.「大人と子供が共に休日を過ごす機会を創出しよう」とする取組です。今後、働き方改革関連... ・・・もっと見る
Q.産前産後休業中の社会保険について教えてください。
Q.産前産後休業中の社会保険について教えてください。出産予定の女性職員がいます。産前産後休業中の社会保険について教えてください。A.産前産後休業中の社会保険料は免除され、また、休業中の給与補償等があり... ・・・もっと見る
Q.通勤災害について教えてください。
Q.通勤災害について教えてください。通勤途中の怪我等についても労災保険から保険給付がなされると聞きましたが、どのような場合に通勤災害とみなされるのでしょうか。A.労災保険では業務上の災害だけでなく、通... ・・・もっと見る